想要得到賞識，付出的結果卻不盡人意？
怎麼脫離菜鳥的出包窘境？
職場溝通力是什麼？如何培養才會恰到好處？
拒絕低薪魔咒！
洞悉職場生態！
帶你打破低薪天花板
職場新鮮人的50個逆轉關鍵
職場生活跟你想得不一樣！
獻給因為害怕且躊躇不前的職場新鮮人
當摘下畢業帽的那天起，也正式脫離學生的身分，大多數人選擇進入職場，準備為自己往後的生活努力打拼。
「五年後的自己會成功嗎？」
許多畢業生一邊尋找自己的第一份工作，同時這樣猜想自己的未來。每位剛踏入職場的新鮮人都想要用自己的方式換取肯定，想要讓「五年後的自己會成功嗎？」變成肯定句。進入職場的競爭，也是生存之爭。而學校教育並沒有事先教導即將進入職場的新鮮人，認識職場的多樣生態，有何應對之方！
雖然職場生態和學校生活大相逕庭，但機會是留給準備好的人！
本書循序漸進地列舉了職場新鮮人一定會面臨的50個狀況和應對祕訣。
工作前準備好職場必知的眉眉角角，工作時就可以得心應手、實力倍增！讓你也能擁有不平凡且精彩的職場生涯。
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施耀祖
現職
劍麟股份有限公司獨立董事
學歷
國立清華大學動力機械研究所碩士
政大企研所企業家班畢業
經歷
中山科學研究院刀具工場廠長
美商泰嵩公司工程部經理
標緻汽車售後服務經理
基泰建設、大霸電子、正峰工業、復盛集團等上巿公司副總經理
卓泰、香舍、寶盛資訊等公司董事長
著作
《六十個人事管理黄金手則》
《老闆一定要聽的50句真話》
《成本幫你做事》
《企業經營這麼做不賺也不行》
《不改革就淘汰》
《舉重若輕》
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1.停止無厘頭的混日子
2.能找到一份工作，就謝天謝地了
3.別讓喜悅沖昏了頭，忘了做準備
4.規矩著裝，建立第一個好印象
5.新進人員訓練，別打混！學著知道一些規矩
6.搞清楚要做什麼事
7.問明白要怎麼樣，老闆才會滿意
8.認清楚最低位階的事實，學會適應
9.準備接受試煉
10.保持低調，降低威脅
11.跟著師傅學做事，不怕挨罵
12.能獨立作業，才算移交完成
13.事情本身不難，難的是和同事融洽相處
14.學著面帶微笑，獲得幫助減少責難
15.嘴巴甜，可以拉進同事的矩離
16.任何請求或吩咐都說好，錯不了
17.老闆交待的事，優先處理是鐵律
18.主動回報讓人放心，證明自己是負責的人
19.摸清主管的個性和好惡
20.早一些，差很大!
21.儘早學會自我控制，今日事今日畢
22.桌面清潔，放心下班
23.睡到自然醒是奢求，早點上班換來輕鬆的一天
24.把開會當教育訓練，仔細聽多體會
25.充份準備，可避免公開發言的恐懼
26.讓大家知道你做足了準備
27.搞定會議記錄有竅門
28.會議場所，為能力增進最佳講堂
29.說到做到，贏得信任
30.小心職場「抓耙仔」
31.不要「白目」招小人
32.見人說人話，見鬼說鬼話
33.停下來想一想，結果大不同
34.從工作中找趣味，找機會
35.主管偷走了你的好點子
36.沒有應該的事，心存感激
37.勇於學習，事事長本事
38.搞清楚「地雷」所在，別踩到了
39.馬上認錯，別硬拗
40.真話看清楚情況再說
41.裝忙碌
42.事事攤在陽光下
43.向資深員工取經，回報以尊敬
44.有規畫，你的未來不是夢
45.以昭告天下，強迫自己努力不綴
46.換職位，長見識
47.調整自己，面對挫折
48.觀察企業微妙的變化，即早因應
49.謀定而後動，少自找懲罰
50.投資自己，一本萬利
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